在寧夏華御化工有限公司，有這樣一位青年才俊，他以敢闖敢干的勇氣和自我革新的擔當，為企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展注入了強大動力，他就是技術(shù)中心主任徐麟。

徐麟，大學本科學歷，工程師職稱。自2015年加入寧夏華御化工，他從氯化苯廠的操作工、工藝員做起，歷經(jīng)多個崗位的磨煉，2023年擔任技術(shù)中心主任。

2018年公司成立技術(shù)中心，面對僅有三人的艱難開局，徐麟利用所學，用簡易器材搭建起實驗裝置，讓中心得以正常運作。當時，公司硝基氯苯生產(chǎn)中副產(chǎn)間位油處置難題亟待解決，徐麟和同事探索創(chuàng)新，成功分離出高質(zhì)量的間硝基氯苯和對硝基苯甲醚，解決了生產(chǎn)瓶頸，實現(xiàn)了副產(chǎn)物的變廢為寶。

硝基氯苯生產(chǎn)廢水量大、處理難，徐麟帶領(lǐng)團隊深入研究，優(yōu)化堿、水洗工藝，在不影響產(chǎn)品質(zhì)量的前提下，大幅減少廢水產(chǎn)出量，降低了處理成本，為公司環(huán)保工作做出突出貢獻。

在徐麟的參與和主持下，公司多個科技研發(fā)項目取得豐碩成果，產(chǎn)生了許多新工藝、新技術(shù)，獲得多項國家專利。公司也被列為高新技術(shù)企業(yè)，多個項目榮獲科學技術(shù)進步獎。

徐麟不僅個人能力出眾，更注重團隊建設(shè)。他主動幫助同事，分享經(jīng)驗，營造和諧高效的工作氛圍，帶領(lǐng)團隊不斷攻堅克難。面對工作任務(wù)，他從不計較個人得失，總是以大局為重，只要團隊需要，便挺身而出。對待新員工，他耐心指導，助力他們快速成長為團隊骨干。

2024年，憑借著敢于突破、甘于奉獻的工作態(tài)度，徐麟為公司爭取到了研發(fā)獎補資金，通過技術(shù)改造，公司在產(chǎn)品質(zhì)量、能耗降低和三廢減量等方面取得顯著成果，產(chǎn)生了可觀的經(jīng)濟效益。他也連續(xù)多年被公司評為“優(yōu)秀干部”。

徐麟以實際行動詮釋了青年的責任與擔當，他干在實處，走在前列，不馳于空想，不騖于虛聲。在他的帶領(lǐng)下，寧夏華御化工技術(shù)中心走出了一條可持續(xù)的創(chuàng)新發(fā)展之路，也為企業(yè)綠色發(fā)展、提升市場競爭力貢獻了青春力量。相信在未來，徐麟和他的團隊將繼續(xù)在創(chuàng)新的道路上勇攀高峰，書寫更加輝煌的篇章。